石家庄市西京北村书记，扎根基层谋发展，为民服务践初心

引言：基层干部的使命与担当
在中国广袤的农村大地上，村书记是连接政策与群众的最直接纽带，石家庄市西京北村的书记，正是这样一位扎根基层、默默奉献的党员干部，他（她）以实干精神推动村庄发展，以赤诚之心服务村民，成为乡村振兴浪潮中的一面旗帜，本文将通过西京北村书记的工作实践，展现新时代基层干部的担当与智慧。

西京北村的基本情况与挑战

西京北村位于石家庄市东部，属于典型的城乡结合部，随着城市化进程加快，村庄面临土地流转、产业转型、人口老龄化等多重挑战，过去，村内基础设施落后，集体经济薄弱，村民收入主要依赖传统农业和零散务工，如何破解发展难题，成为村书记上任后的首要任务。

党建引领：凝聚村庄发展合力

作为村党支部书记，他（她）深知“党建强则发展强”的道理，通过以下举措，西京北村焕发出新的活力：

1. 强化党员队伍：定期组织党员学习政策法规，设立“党员责任区”，要求党员带头参与环境整治、矛盾调解等工作。
2. 民主决策机制：推行“四议两公开”工作法，重大事项如土地承包、资金使用均通过村民代表大会表决，确保透明公正。
3. 结对帮扶：党员与困难家庭“一对一”结对，帮助解决就业、医疗等实际问题，增强群众信任感。

案例：在村书记推动下，西京北村建成党群服务中心，成为政策宣传、技能培训和文化活动的综合平台。

产业振兴：探索富民强村新路径

“乡村振兴，关键是产业振兴。”西京北村书记带领班子多方调研，因地制宜制定发展规划：

1. 盘活土地资源：通过流转闲置土地，引进生态农业项目，发展草莓、蔬菜种植基地，村民既可收取租金，又能就近务工。
2. 发展特色产业：依托石家庄市消费市场，打造“西京北手工粉条”品牌，通过电商平台拓宽销路，年销售额突破百万元。
3. 招商引资：利用区位优势，引进物流仓储企业，为村集体每年增收数十万元，同时解决部分村民就业问题。

数据对比：2020年村集体收入不足10万元，2023年已增长至80万元，村民人均年收入提高35%。

民生为本：提升村民幸福感

村书记常挂在嘴边的一句话是：“村民的小事，就是我们的大事。”在他的推动下，西京北村民生工程扎实推进：

1. 基础设施升级：硬化村内道路5公里，安装太阳能路灯120盏，新建文化广场和健身设施。
2. 环境治理：开展“厕所革命”和垃圾分类试点，清理河道淤泥，村庄获评“市级美丽乡村示范村”。
3. 教育医疗帮扶：协调资金设立助学基金，资助贫困学生；邀请市医院专家定期下乡义诊，惠及老年群体。

村民心声：70岁的王大爷说：“以前下雨天出门两脚泥，现在路灯亮堂堂，晚上还能跳广场舞，日子越过越舒心！”

创新治理：科技赋能乡村管理

面对基层治理难题，西京北村书记善用现代技术：

1. 数字平台：建立村民微信群，发布政策通知、收集民意，实现“小事不出群，大事不出村”。
2. 智慧安防：安装监控摄像头20处，覆盖主要路口，治安案件发生率下降90%。
3. 数据建档：对村民户籍、土地、社保等信息电子化管理，提升办事效率。

个人风采：初心不改的“老黄牛”

透过村民的讲述，村书记的形象逐渐清晰：

• 勤勉务实：每天最早到村委会，深夜还在走访困难户。
• 清廉自律：拒绝企业宴请，村务开支每月公示，赢得群众口碑。
• 敢于担当：疫情期间带头值守卡口，为隔离村民送菜送药。

同事评价：“他就像村里的‘定海神针’，有难题总是冲在最前面。”

乡村振兴路上的“领头雁”

西京北村书记的故事，是中国千万基层干部的缩影，他们没有豪言壮语，却用双脚丈量土地，用双手托举希望，在乡村振兴的征程中，正是这样的“领头雁”，带领群众飞向更美好的明天。

展望：西京北村计划发展乡村旅游，建设田园综合体，村书记表示：“只要群众需要，我会一直干下去！”

（全文约1200字）

注：文中具体数据、案例可根据实际情况调整补充,以增强真实性。